- Diposting oleh:
- Diposting pada:
- Kategori:
SMA/SMKSMA/SMK
Jobme.id- Lowongan Kerja Terbaru Proses seleksi ketika mencari pekerjaan sering kali melibatkan tahapan wawancara kerja langsung dengan perusahaan. Pada tahap ini, Anda akan diberikan beberapa pertanyaan tentang kemampuan yang dimiliki. Setiap perusahaan ingin mengetahui seberapa besar kemampuan Anda untuk bergabung sebagai karyawan dan melihat tingkat kompetensi Anda sebagai calon karyawan. Tes wawancara kerja biasanya menentukan apakah Anda layak diterima atau ditolak sebagai calon karyawan. Untuk melakukan sesuatu memerlukan proses yang panjang, hal yang sama berlaku dalam mencari pekerjaan. Untuk mendapatkan pekerjaan yang baik, disarankan untuk melakukan pencarian kerja terlebih dahulu dan meningkatkan SDM serta kompetensi yang dimiliki. Saat masuk dunia kerja, persaingan semakin ketat. Anda perlu menjadi kompeten dan bersemangat. Anda harus memperoleh keterampilan yang dapat diandalkan saat mengikuti seleksi rekrutmen perusahaan. Segala apa yang Anda dapatkan ketika mencari pekerjaan, tetaplah sabar meskipun mungkin hasilnya kurang memuaskan dan tidak sesuai harapan. Saat mengalami kegagalan, disarankan untuk memperbaiki diri lebih baik karena proses mendapatkan pekerjaan yang baik memerlukan usaha dan kerja keras. Banyak individu yang mengklaim bahwa mencari pekerjaan itu sulit, namun kami menyatakan bahwa mencari pekerjaan sulit bagi orang yang tidak memiliki strategi dan keterampilan khusus. Setiap orang yang tidak bisa mendapatkan pekerjaan salah satu hal yang menyebabkan karena mereka belum memiliki kualitas dan kualifikasi Sumber Daya Manusia yang memadai. Banyak kejadian di mana kualitas sumber daya manusia harus ditentukan melalui usaha keras dan pembelajaran untuk meningkatkan kompetensi. Setiap individu harus siap untuk meningkatkan kualitasnya dengan mengasah kemampuan dan keahlian yang dimilikinya agar lebih kompeten.
Lowongan pekerjaan di PT Surveyor Indonesia – PT Surveyor Indonesia merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) Indonesia yang berfokus pada survei, inspeksi, dan konsultasi. Surveyor Indonesia berdiri pada 1 Agustus 1991. Misi utamanya adalah mendukung Pemerintah Republik Indonesia dalam memfasilitasi impor barang modal dan peralatan ke Indonesia. Didukung oleh kantor cabang di 22 negara, Surveyor Indonesia melaksanakan Preshipment Inspection (PSI) dengan melakukan pemeriksaan pra-pengapalan yang bertaraf internasional.
Saat ini, PT Surveyor Indonesia kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2024 untuk mencari calon karyawan yang siap mengisi posisi jabatan yang dibutuhkan. Perusahaan akan mencari kandidat terbaik yang sesuai dengan kualifikasi dan cocok untuk posisi yang tersedia.
Berikut adalah posisi jabatan yang tersedia beserta kualifikasinya untuk para pencari kerja yang ingin mengembangkan karir.
Lowongan Kerja Terbaru PT Surveyor Indonesia
Posisi:
1. Supervisor Sipil
Persyaratan :
- Lulusan S1 Teknik Sipil
- Mempunyai Sertifikat dari BNSP yang aktif
- Pengalaman minimal 2 tahun
2. Supervisor Elektro
Persyaratan :
- Lulusan S1 Teknik Elektro
- Memiliki Sertifikat ESDM bidang Jaringan
- Pengalaman minimal 2 tahun
3. Supervisor HSE
Persyaratan :
- Lulusan S1/D4 Semua Jurusan
- Wajib memiliki Sertifikat AK3 Umum Kemnaker
- Pengalaman minimal 2 tahun
Uraian Pekerjaan :
Pekerjaan terbaru
- Melakukan pengawasan pekerjaan konstruksi khususnya pekerjaan sesuai keahlian (Sipil, Elektro atau HSE).
- Pengawasan yang sesuai dengan Kontrak dan standart serta kebijakan pemberi kerja.
- Membuat Laporan Harian, mingguan dan bulanan serta progress proyek sesuai lapangan dan pemintaan pemberi kerja.
Dokumen yang diperlukan :
- Curriculum Vitae (CV)
- Kartu Tanda Penduduk (KTP)
- Ijazah
- Sertifikat Pelatihan dan Sertifikat Kompetensi Pendidikan dan Pengalaman yang sesuai
- Surat Referensi Kerja
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran ke alamat email berikut:
si_surabaya@ptsi.co.id
Subject email: Posisi yang dilamar – Nama